[article] 
inLe Monde (Paris. 1944) > 22152 (05/04/2016)

Titre :	Jeunes diplômés
Type de document :	texte imprimé
Année :	2016
Article :	p.7-9 du Cahier Eco
Langues :	Français (fre)
Descripteurs :	entreprise / jeune travailleur
Résumé :	Dossier consacré aux jeunes diplômés. Présentation du classement "Universum" des entreprises préférées des étudiants des grandes écoles. Analyse du palmarès et de l'émergence de la marque Chanel. Infographie : palmarès des entreprises préférées des élèves des écoles de commerce et d'ingénieurs. Le point sur les stratégies des services des ressources humaines pour fidéliser les jeunes recrues : l'évolution du rapport au temps ; l'importance des échanges avec la hiérarchie et les collaborateurs ; l?acquisition de compétences nouvelles et la mobilité interne. Le point sur les reconversions précoces : les causes du changement d'orientation ; le bénéfice pour les jeunes. Le point de vue des jeunes sur leurs compétences acquises au cours de leur formation et la réalité du travail. Analyse des taux d'insertion sur le marché de l'emploi pour les détenteurs de bac pro ; les bénéfices de la poursuite d'étude. Encadrés : méthodologie de l'enquête "Universum" ; les perspectives de recrutement pour les jeunes diplômés.
Nature du document :	documentaire
Genre :	Article de périodique

[article] Jeunes diplômés [texte imprimé] . - 2016 . - p.7-9 du Cahier Eco.
Langues : Français (fre)
in Le Monde (Paris. 1944) > 22152 (05/04/2016)

Descripteurs :	entreprise / jeune travailleur
Résumé :	Dossier consacré aux jeunes diplômés. Présentation du classement "Universum" des entreprises préférées des étudiants des grandes écoles. Analyse du palmarès et de l'émergence de la marque Chanel. Infographie : palmarès des entreprises préférées des élèves des écoles de commerce et d'ingénieurs. Le point sur les stratégies des services des ressources humaines pour fidéliser les jeunes recrues : l'évolution du rapport au temps ; l'importance des échanges avec la hiérarchie et les collaborateurs ; l?acquisition de compétences nouvelles et la mobilité interne. Le point sur les reconversions précoces : les causes du changement d'orientation ; le bénéfice pour les jeunes. Le point de vue des jeunes sur leurs compétences acquises au cours de leur formation et la réalité du travail. Analyse des taux d'insertion sur le marché de l'emploi pour les détenteurs de bac pro ; les bénéfices de la poursuite d'étude. Encadrés : méthodologie de l'enquête "Universum" ; les perspectives de recrutement pour les jeunes diplômés.
Nature du document :	documentaire
Genre :	Article de périodique